Профосмотр предприятий

Медицинский центр «Наркомед плюс» предлагает Вам комплекс услуг по проведению медицинских осмотров:

Проведение предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров работников в соответствии с Трудовым кодексом РФ на основании Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н.

"Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда".

Цель программы: определение соответствия состояния здоровья работника поручаемой ему работе и выявление противопоказаний к работе во вредных и опасных условиях производства.

В случае выявления общих заболеваний или отклонений в состоянии его здоровья, связанных с профессиональной деятельностью, сотрудник направляется в Центр   профпатологии    для проведения медицинской экспертизы и дополнительных диагностических, лечебных и реабилитационных мероприятий.

По результатам периодического медицинского осмотра Медицинский центр «Наркомед плюс» совместно с территориальными органами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и представителем работодателя обобщает результаты проведенных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников и составляет заключительный акт по его итогам.

Заключительный акт в течение 30 дней предоставляется работодателю, территориальному органу Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и центру профпатологии. Медицинский центр «Наркомед плюс» информирует сотрудника о результатах проведенного медицинского осмотра (обследования) и гарантирует конфедициальность.

Организация медицинского обслуживания в Медицинский центр «Наркомед плюс» для персонала юридических лиц может быть реализована одним из возможных вариантов:

1)   Заключением прямого договора.

2) Заключением договора добровольного медицинского страхования (ДМС) со страховой компанией, имеющих договор с Медицинский центр «Наркомед плюс».

Заключение прямого договора - возможность прямого сотрудничества, как наиболее выгодный вариант организации базового годового медицинского обслуживания коллектива Вашей компании, что может составить основу социального компенсационного пакета для персонала и быть эффективным инструментом в его управлении.

При заключении договора сторонами обсуждается:

1) Объем необходимых медицинских осмотров и порядок их предоставлений, что составляет основу договора.

2) Порядок взаиморасчетов наиболее выгодный Клиенту (ежемесячная оплата по факту оказания услуг или фиксированной предоплате) в соответствии с налоговым законодательством.

Алгоритм заключения договора:

1) Визит в Центр уполномоченного представителя Компании для знакомства с Центром и персоналом (экскурсия), выяснение пожеланий Клиента

2) Обсуждение условий типового договора и их согласование

3) Составление программы медицинского обслуживания

4) Выбор схемы взаиморасчетов

5) Подписание договора и его приложений (прайс-листа, программы и списка сотрудников Клиента)

Контактное лицо:

Никулин Дмитрий Владимирович готов предоставить по Вашей просьбе пакет документов, необходимых для оформления договора:

- коммерческое предложение;

- типовой договор;

- заверенная копия лицензии на осуществление медицинской деятельности;

- доверенность на руководителя;

- выписка из прайс-листа;

- форма списка сотрудников;

- направление.

По Вашему устному обращению по телефонe (351) 220-220-7, 220-220-8 или по электронной почте narkomedplus@bk.ru